5月14日下午,，《江蘇工人報》呂芳嶺副社長在海安縣總工會經(jīng)審委陸威生主任陪同下,，蒞臨集團總部進行了調(diào)研活動。董事長馬和軍,、副總經(jīng)理,、工會主席溫鶴華等相關部門負責人陪同調(diào)研。
活動中,，馬和軍,、溫鶴華分別就集團的職工隊伍、保險繳納、大病救助,、科技進步,、人才培養(yǎng)以及社會責任等特色亮點工作向呂社長一行作了匯報交流。隨后,，調(diào)研組饒有興趣地參觀了集團展示廳,，切身感受了達欣集團的發(fā)展和歷史。
通過交流,，呂社長對集團的企業(yè)文化以及現(xiàn)代化的管理手段給與了充分的肯定,，她認為達欣的企業(yè)文化很有特色，體現(xiàn)了勤勉務實和職工為本的的人文理念,，同時現(xiàn)代化的管理手段給企業(yè)的發(fā)展注入了新的活力,、促進了企業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展。最后,，調(diào)研組一行還就企業(yè)工會發(fā)展提出了一些具體建議,。
活動中,，馬和軍,、溫鶴華分別就集團的職工隊伍、保險繳納、大病救助,、科技進步,、人才培養(yǎng)以及社會責任等特色亮點工作向呂社長一行作了匯報交流。隨后,，調(diào)研組饒有興趣地參觀了集團展示廳,，切身感受了達欣集團的發(fā)展和歷史。
通過交流,，呂社長對集團的企業(yè)文化以及現(xiàn)代化的管理手段給與了充分的肯定,，她認為達欣的企業(yè)文化很有特色，體現(xiàn)了勤勉務實和職工為本的的人文理念,，同時現(xiàn)代化的管理手段給企業(yè)的發(fā)展注入了新的活力,、促進了企業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展。最后,，調(diào)研組一行還就企業(yè)工會發(fā)展提出了一些具體建議,。
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